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浙科·人心 | 建科星火，共创蓝图——2024年省建科院新员工入职培训圆满收官！
发布时间：
2024-11-15 15:59
来源：
组织部
11月6日至8日，我院举办为期三天的2024年新员工入职培训。此次培训由团建拓展、课程培训、领导见面会三个环节组成。院党委副书记、副董事长、总经理王纳新，院党委委员、纪委书记鲁向明及各职能部门负责人出席，院党委副书记、董事、工会主席郑碧峰主持见面会。
三名来自不同子公司的新员工代表首先上台发言，分享了对公司文化、工作环境、团队氛围的感受，表达了在公司学习和成长的期望，以及未来发展的规划。他们表示要不断追求卓越、超越自我，以时不我待的紧迫感和昂扬奋进的精气神投入到建科院的高质量发展中来。
通过评比，星焱队获得“最佳团队风采奖”，星火队获得“创新团队奖”，铸魂队获得“拼搏进取团队奖”。
鲁向明从政治、担当、纪律三个方面向全体新员工提出了明确的要求：一是擦亮底色，做政治上的明白人；二是彰显本色，做工作上的担当人；三是永葆纯色，做纪律上的规矩人。建科人要在工作、生活、言行中要始终做到慎终、慎始、慎独、慎微，务必像珍惜生命一样珍惜自己的职业操守和政治品格。
郑碧峰用三句话寄语全体新员工：一要加强学习，尽快融入，奋力开启在建科院的全新之旅；二要展示才华，建功立业，全面发挥专业、实干与品格，与建科院同呼吸、共命运；三要进德修业，矢志远航，注重每一个细节，建科之路因每一个建科人而更加宽广。
最后，王纳新作讲话，表达了对全院新员工的祝福和期盼，对大家提出三点期望：一是要怀揣荣辱与共的团结心，只有大家齐心协力、荣辱与共，才能相互成就；二是要练就担当作为的铁肩膀，要勇于探索、敢于创新，勤于学习、敬业奉献；三是要蹚出建功立业的实干路，坚持脚踏实地、精益求精的工作作风。新员工们要主动扎根基层，到经营业务的一线去、到市场开拓的前沿去、到科研攻关的主阵地去，立足岗位，积极建言献策，发光发热，在平凡的岗位上做出不平凡。
入职培训是新员工们开启建科之旅的重要开端。在这三天难忘的时间里，新员工们欢聚一堂，系统开展了户外素质拓展、篝火生日会、登山毅行、入职第一课等相关丰富多彩的培训，涵盖公司简介及企业文化、规章制度、安全生产、人才发展培养体系、廉洁从业、职场压力与情绪管理等多个方面，赋能新员工快速成长。
相信在未来的日子里，各位新员工将以饱满的热情和坚定的步伐，与建科院一道共同谱写更加辉煌的明天。
